Supplenze di poche ore fino al 30 giugno: un modo per ottenere lo stesso punteggio della nomina completa

Question Time e approfondimenti sulla valutazione degli spezzoni orari come anni di servizio

Durante il recente Question Time trasmesso su OrizzonteScuola TV, condotto da Andrea Carlino con la partecipazione di Chiara Cozzetto, rappresentante dell’Associazione Nazionale Educatori e Formatori (ANIEF), sono stati discussi temi cruciali riguardanti la validità dei spezzoni orari ai fini del riconoscimento dell’annualità di servizio per i docenti precari. Un focus particolare ha riguardato il fatto che una supplenza di poche ore fino al 30 giugno dà lo stesso punteggio della nomina piena, evidenziando l’importanza di conoscere bene le norme vigenti e le opportunità a disposizione.

Validità degli spezzoni orari come anni di servizio

Chiara Cozzetto ha chiarito che non è il numero di ore settimanali a contare, bensì la durata complessiva del contratto. Questo significa che anche uno spezzone di incarico che termina al 30 giugno o al 31 agosto può essere considerato come un anno di servizio ai fini del punteggio e dei requisiti necessari per le successive nomine o supplenze. Tale interpretazione garantisce ai docenti precari un riconoscimento più equo e consente di sfruttare al meglio le opportunità di impiego, senza dover necessariamente ottenere una nomina completa.

Dettagli sulla valutazione del servizio e sulle pratiche amministrative

La normativa vigente e le interpretazioni ufficiali permettono di considerare lo spezzone orario come equivalente ad una supplenza a tempo indeterminato o a tempo determinato di maggior durata. Questo aspetto si traduce in un punteggio più alto nelle graduatorie, favorendo l’accesso a incarichi più importanti o a nomine definitive.

Approfondimenti pratici e risposte alle domande frequenti

• Revoca delle nomine: può avvenire anche dopo l’assegnazione definitiva? Sì, ma in condizioni specifiche e nei tempi previsti dalla normativa.
• Supplenze da GPS di seconda fascia: è possibile accettare supplenze da graduatorie di istituto anche per 18 ore senza aggiornare le GPS con spezzoni da 7-9 ore? Sì, purché siano conformi ai requisiti previsti.
• Interpelli e scorrimento GPS: seguono o sono indipendenti? Possono durare anche un anno, in base alle disponibilità e alle tabelle di nomina.
• Sanzioni in caso di rinuncia o mancata presa di servizio: vengono applicate secondo le norme, influendo su future nomine o supplenze.
• Supplenze brevi e incarichi successivi: si può lasciare una supplenza breve per incarichi successivi? Sì, con alcune condizioni da rispettare per evitare sanzioni o problemi di posizione.
• Calcolo delle riserve (es. legge 68/99): si applicano sul totale dei posti o per classe di concorso? In genere, si calcolano in base alla normativa specifica e alle riserve di legge.
• Correzioni di nomine: cosa fare se l’USP modifica le date di nomina? È possibile chiedere chiarimenti e, in alcuni casi, richiedere la rettifica.
• Chiamate successive: una docente non chiamata nei primi bollettini può sperare di esserlo nei successivi? Sì, la possibilità esiste fino al termine delle assegnazioni.
• Revoca di una cattedra assegnata: può avvenire anche dopo il deposito del servizio? Sì, ma di norma con motivazioni valide e rispettando i termini di legge.
• Rientro nel secondo bollettino in presenza di spezzone saltato: è possibile? Potenzialmente sì, se ci sono posti disponibili e si rispettano le procedure.
• Trasferimenti da ATA a docente: sono realizzabili? In alcuni casi, tramite apposite procedure e riconoscimenti di titoli.
• Limiti temporali alle revoche: esistono? Sì, di solito entro determinate scadenze, successivamente al secondo bollettino si può considerare più stabile la situazione.
• Trasferimento di sede: cosa succede alle ore di assistenza o insegnamento? Vengono trasferite o bloccate secondo le modalità di ciascuna scuola.
• Posti accantonati: vengono destinati a GPS o rimangono riservati ai concorsi? Normalmente, sono riservati ai concorsi, ma può variare in base alle normative di settore.
• Supplenze da GI e uscita del secondo bollettino GPS: si possono lasciare? Sì, se si rispettano le condizioni di normativa vigente.
• Richiesta di spezzoni o part-time: si può fare anche dopo aver ricevuto una cattedra completa? In generale sì, compatibilmente con le regole di assegnazione.
• Segnalazioni di errori nelle preferenze di assunzione: come procedere? Presentando ricorso o richiesta di correzione all’USP competente.
• Trasferimenti, ore scomparse e procedure: bisogna aspettare l’aggiornamento dall’USP? Sì, per motivi legati alle procedure ufficiali e ai tempi amministrativi.
• Conferme nel “bollettino zero”: è corretto che vi siano riconferme da elenchi aggiuntivi? Sì, rappresentano aggiornamenti e conferme ufficiali.
• Revoca di nomine anche post presa di servizio: sì, se giustificato e in base alle normative vigenti.
• Partecipazione a interpelli senza nomina GPS o GI: possibile? Sì, anche senza nomina ufficiale, in determinati casi.
• Valore del titolo abilitante in AM12: vale come punteggio in supplenze primarie? Sì, se riconosciuto come titolo valido.
• Nomine successive nel tempo: sono possibili anche dopo il primo bollettino? Certamente, le nomine possono avvenire anche in periodi successivi.
• Rinuncia a un interpello in altra provincia: è fattibile se si ha già una nomina GPS nella propria? Sì, secondo le procedure e le regole di settore.
• Cattedre in deroga: assegnate come COI o anche tramite altre modalità? Possono essere sia in deroga che ordinarie, a seconda delle necessità.
• Valore della riserva legge 68/99: riconosciuto nelle graduatorie d’istituto? Sì, se previsto dalla normativa.
• Sanzioni per mancata risposta alle convocazioni: applicate secondo le regole vigenti.
• Rifiuto di supplenza da GI: possibile? Sì, seguendo le procedure previste.
• Salto in GPS da incarichi di graduatorie di istituto: si può ricevere incarichi anche da tali graduatorie? Potenzialmente sì, in base alla normativa vigente e agli algoritmi di assegnazione.
• Valutazione di titoli DSA e perfezionamenti linguistici: come incidono sul punteggio? Possono aumentare il punteggio totale, migliorando le possibilità di nomina.
• Richiamo nel secondo bollettino: dopo errori o precedenze nel bonus 104, si può essere ricontattati? Sì, a condizione che siano rispettate le procedure e i limiti temporali.
• Scavalcamenti e continuità sul sostegno: docenti con meno punteggio possono scavalcare altri? Potenzialmente sì, se hanno maggiori titoli e continuità.
• Impossibilità di entrare in prima fascia con 70 punti: a causa di scavalcamenti>? Può succedere, seci sono docenti con punteggi superiori in altre fasce.
• Validità dello spezzone come anno di servizio: conferma che anche un incarico di poche ore può valere come anno completo, garantendo un punteggio elevato.
• Differenza tra revoca e rinuncia: chiarimenti sulle differenze fondamentali nel contesto delle nomine e supplenze.

Questi approfondimenti rappresentano un quadro aggiornato e pratico per i docenti precari, aiutandoli a comprendere meglio le possibilità che offrono le norme e le procedure di nomina e supplenza, con particolare attenzione a come la supplenza di poche ore fino al 30 giugno può valorizzare il servizio e contribuire al punteggio finale.