È stato firmato l’ipotesi di rinnovo del CCNL 2022-24 per l’Area Istruzione e Ricerca rivolta ai dirigenti scolastici. L’accordo, siglato da CISL FSUR insieme ad ANP, FLC CGIL, UIL Scuola Rua e Dirigenti Scuola, prevede l’aumento economico del 6% e una mobilità interregionale ampliata all’80% dei posti vacanti. La trattativa include inoltre una revisione delle sanzioni disciplinari, con la recidiva che passa da 20 a 30 giorni. L’apertura della nuova stagione negoziale per il 2025-27 resta uno dei nodi chiave, con l’auspicio di una rapida implementazione degli interventi normativi.
Come la mobilità inter regione passa all’80% e cosa cambia per i dirigenti
| Aspetto | Situazione Attuale | Nuova Ipotesi CCNL | Note |
|---|---|---|---|
| Mobilità Interregionale | 60% dei posti vacanti | 80% dei posti vacanti | Obiettivo futuro 100% (2025/26 e 2026/27) |
| Aumento Economico | Non definito | + 6% complessivo | Conferma la valorizzazione del potere d’acquisto |
| Recidiva Disciplinare | Periodo valutazione 20 giorni | 30 giorni | Misura di tutela della dirigenza |
| Contesto Negoziale | Stato attuale | Avvio della nuova stagione 2025-27 | Quadro normativo in evoluzione |
| Soggetti Firmatari | ANP, CISL FSUR, FLC CGIL, UIL Scuola Rua | Stessi attori con Dirigenti Scuola | Coerenza e rappresentanza a livello nazionale |
In sintesi, la mobilità diventa uno strumento chiave per equilibrare sedi e risorse, accompagnata da una previsione di piena attuazione nei prossimi anni.
Confini e contesto operativo della trattativa
L’accordo è stato negoziato all’Aran tra CISL FSUR e le altre sigle sindacali datoriali e di comparto. Ivana Barbacci ha sottolineato l’importanza di garantire tutele normative e di salvaguardia per i dirigenti, mentre Raffaele Vitale ha indicato nel rinnovo un passo significativo verso un incremento economico e una maggiore stabilità contrattuale. L’accordo prelude a una definizione rapida degli interventi normativi e all’apertura della stagione negoziale 2025-27.
Implicazioni pratiche per le sedi e i dirigenti
- Verificare i posti disponibili e le sedi di interesse per la mobilità, con attenzione alle scadenze di presentazione delle istanze.
- Aggiornare i dati di servizio e la situazione di mobilità nel portale istituzionale o nel sistema di gestione.
- Preparare una richiesta di mobilità o trasferimento con riferimenti chiari e documentazione necessaria.
- Contattare l’USR o l’ufficio scolastico regionale per confermare i passaggi e monitorare l’evoluzione della normativa.
- Monitorare la normativa emergente e i prossimi atti di indirizzo per la definizione del 2025-27.
FAQs
Dirigenti scolastici: rinnovo CCNL 2022-24 con mobilità interregionale all’80% e aumento del 6%
L’accordo prevede un aumento economico complessivo del 6% per i dirigenti scolastici, finalizzato a valorizzare il potere d’acquisto. La decorrenza esatta non è specificata nel testo. Informazione non disponibile al gg/mm/aaaa.
La mobilità interregionale passa all’80% dei posti vacanti (da 60%). Obiettivo futuro 100% entro i periodi 2025/26 e 2026/27.
Soggetti firmatari: ANP, CISL FSUR, FLC CGIL, UIL Scuola Rua; ora includono anche Dirigenti Scuola. Si mantiene la coerenza e la rappresentanza a livello nazionale.
Verificare i posti disponibili e le sedi di interesse per la mobilità, aggiornare i dati di servizio nel sistema, preparare una richiesta completa e contattare l’USR per confermare i passaggi e monitorare la normativa emergente.
