Piemonte, assemblea sindacale dirigenti scolastici

L'organizzazione sindacale CISL Scuola Piemonte ha ufficializzato l'indizione di un'importante assemblea sindacale rivolta ai dirigenti scolastici delle istituzioni del I e II ciclo della Regione Piemonte. L'iniziativa, che si terrà il 18 novembre 2026, rappresenta un momento di forte mobilitazione per le categorie coinvolte, le quali intendono sollevare criticità strutturali legate alla gestione delle risorse e alla tutela dei diritti economici del personale di vertice scolastico.

L'incontro, previsto svolgersi in modalità a distanza dalle ore 8:00 alle ore 10:00, vedrà la partecipazione di Raffaele Vitale, Coordinatore Nazionale Dirigenti Scolastici CISL Scuola. La convocazione, trasmessa ufficialmente dall'Ufficio Scolastico Regionale per il Piemonte, sottolinea l'urgenza di affrontare temi caldi come la Legge di Bilancio 2027 e la necessità di proteggere gli organici scolastici dai tagli previsti, oltre a richiedere il rapido accreditamento delle spettanze economiche derivanti dai recenti accordi contrattuali.

La mobilitazione si inserisce in un contesto di crescente tensione tra le esigenze operative delle scuole e le limitazioni finanziarie imposte dai piani di bilancio nazionali. I dirigenti scolastici piemontesi puntano a una revisione dei criteri di graduazione delle istituzioni e a una maggiore trasparenza nell'erogazione degli arretrati stipendiali, cercando di garantire che la complessità delle responsabilità amministrative e gestionali sia adeguatamente riconosciuta e retribuita nel prossimo triennio scolastico.

Dettagli della convocazione ufficiale

La nota prot. 27353, emessa dall'Ufficio Scolastico Regionale per il Piemonte, funge da atto formale di comunicazione per l'indizione dell'assemblea sindacale. Il documento specifica che l'incontro è destinato ai Dirigenti scolastici delle istituzioni scolastiche del I e II ciclo della Regione Piemonte e all'Organizzazione Sindacale CISL Scuola Piemonte.

Il documento chiarisce che l'assemblea si terrà in modalità a distanza, fornendo il link necessario per l'accesso alla videochiamata. La partecipazione del Coordinatore Nazionale conferisce all'evento una rilevanza che va oltre il piano regionale, collegando le istanze locali del Piemonte alle strategie nazionali di tutela della categoria dei dirigenti scolastici.

Contesto e precedenti normativi

La mobilitazione attuale affonda le sue radici in una serie di criticità normative e finanziarie emerse negli ultimi anni. Un punto di riferimento fondamentale è rappresentato dalla memoria depositata in relazione all’audizione informale del 15 ottobre 2026 presso la 7ª Commissione del Senato. In tale sede, la CISL Scuola ha evidenziato come il sistema scolastico stia affrontando un record negativo nel rapporto tra i posti di sostegno in organico di diritto e i posti effettivamente funzionanti, che hanno raggiunto la percentuale più bassa di sempre, pari al 47% del totale.

In questo scenario, la questione degli organici diventa centrale: la mancanza di risorse adeguate per l'inclusione degli studenti con disabilità mette a dura prova la capacità gestionale dei dirigenti. Parallelamente, la discussione sul Decreto-Legge n. 170/2026 ha sollevato dubbi sulla sostenibilità degli interventi normativi, con il sindacato che ha richiamato l'attenzione sulla necessità di non determinare nuovi oneri per la finanza pubblica, pur richiedendo un investimento reale per la qualità dell'istruzione.

Sul fronte retributivo, il contesto è segnato dalle diverse fasi di finanziamento del Fondo unico nazionale per la retribuzione di posizione e di risultato (FUN). Sebbene siano stati stanziati incrementi significativi negli anni precedenti, la percezione tra i dirigenti rimane quella di una perequazione incompleta. Le recenti analisi hanno evidenziato come gran parte delle risorse stanziate serva a compensare la mancanza di finanziamenti precedenti, piuttosto che costituire un vero incremento strutturale per il futuro.

Infine, la normativa di riferimento per il reclutamento dei dirigenti scolastici è stata profondamente modificata dal D.L. 126/2019 (L. 159/2019), che ha sostituito il corso-concorso selettivo con un concorso per titoli ed esami su base regionale. Questa transizione normativa ha introdotto nuove procedure di selezione che, unite alle pressioni economiche attuali, definiscono il quadro di riferimento in cui si muovono i dirigenti scolastici piemontesi oggi.

Cosa cambia per docenti, ATA e scuole

Per i dirigenti scolastici del Piemonte, l'assemblea del 18 novembre 2026 segna l'inizio di una fase operativa di pressione politica e sindacale mirata a ottenere risultati concreti su tre fronti principali:

• Tutela degli organici: I dirigenti dovranno monitorare le iniziative di mobilitazione contro i tagli previsti dalla Legge di Bilancio 2027. L'obiettivo è evitare che la riduzione del personale impatti negativamente sulla gestione quotidiana e sulla sicurezza delle istituzioni scolastiche.
• Recupero degli arretrati: È previsto un sollecito formale per le tempistiche di erogazione degli adeguamenti stipendiali e degli arretrati relativi alla retribuzione di posizione di parte variabile, alla retribuzione di risultato e alle indennità di reggenza previste dal CCNI 2024/2025.
• Revisione della graduazione: Le scuole dovranno prepararsi a possibili cambiamenti nei criteri di graduazione per il triennio 2027/2030. I dirigenti sono chiamati a partecipare all'analisi delle ipotesi di revisione delle fasce di posizione delle istituzioni scolastiche.

Per il personale ATA e il resto della comunità scolastica, l'impatto è indiretto ma significativo: una gestione scolastica più solida e una retribuzione adeguata per i dirigenti sono considerate condizioni necessarie per garantire la stabilità del sistema educativo. Le criticità operative segnalate dal territorio piemontese durante l'assemblea serviranno a identificare le aree di intervento prioritario per la programmazione strategica regionale.

In termini pratici, i dirigenti non aderenti alla CISL Scuola dovranno verificare le modalità di partecipazione, poiché l'indizione specifica l'organizzazione sindacale CISL Scuola Piemonte come promotrice. La scuola, come istituzione, dovrà gestire la continuità dei servizi durante le fasi di mobilitazione, pur in un contesto di assemblea a distanza che dovrebbe minimizzare le interruzioni delle attività di gestione.