L'Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia, attraverso l'Ufficio V – A.T. Como, ha ufficializzato l'attribuzione di un ulteriore incremento dell’organico di diritto per il personale ATA relativo all'anno scolastico 2026/2027. Il provvedimento, reso noto tramite la nota prot. 7409 del 11 novembre 2026, recepisce le disposizioni del Ministero dell’Istruzione e del Merito riguardanti l'adeguamento delle dotazioni scolastiche alle reali situazioni di fatto.
Questa misura si inserisce nel solco della 2^ rilevazione delle deroghe per il personale ATA, derivante da un decreto del 03 novembre 2026 che ha visto l'Ufficio Scolastico Regionale assegnare alla provincia di Como un nuovo monte di posti. L'intervento mira a colmare il divario tra l'organico teorico e quello effettivamente necessario per il funzionamento delle istituzioni scolastiche del territorio, rispondendo alle richieste motivate presentate dai singoli Dirigenti scolastici.
Il provvedimento specifica che l'incremento riguarda la deroga di personale ATA per l'anno scolastico 2026/2027, integrando i posti già assegnati in precedenza. Nello specifico, il decreto del 19 agosto 2026 aveva già previsto l'assegnazione di 82 posti per l'Ambito Territoriale di Como, di cui uno destinato ai CPIA, mentre il nuovo atto definisce la ripartizione puntuale dei posti aggiuntivi derivanti dalla seconda rilevazione.
Ripartizione dei posti aggiuntivi e istituzioni coinvolte
L'adeguamento dell'organico di diritto non avviene in modo uniforme su tutto il territorio, ma viene distribuito in base alle necessità emerse dalle singole realtà scolastiche. La nota dell'Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia chiarisce che l'incremento è destinato a diverse istituzioni della provincia di Como, con una distinzione tra posti interi e specifiche destinazioni d'uso. Il provvedimento si basa sulla nota del Ministero dell'Istruzione e del Merito del 26 giugno 2026, che ha fornito le linee guida per l'adeguamento alle situazioni di fatto.
Sebbene il provvedimento non fornisca un dettaglio granulare sulle modalità con cui questi nuovi posti influenzeranno le graduatorie per le supplenze o sulle procedure di assegnazione future, esso rappresenta un dato numerico certo per la pianificazione del personale. La tabella allegata al provvedimento identifica le scuole che beneficeranno dell'incremento, permettendo ai lavoratori del settore di individuare le sedi interessate dalla nuova dotazione.
È importante sottolineare che la 2^ rilevazione rappresenta un passaggio critico per la stabilità del servizio scolastico, poiché permette di rendere strutturale una dotazione che, fino ad allora, era stata gestita in regime di deroga. L'atto del dirigente Imerio Chiappa, firmato il 11 novembre 2026, rende ufficialmente parte integrante dell'organico di diritto la ripartizione dei posti indicata negli allegati tecnici.
Dettaglio delle scuole beneficiarie dell'incremento
L'elenco delle istituzioni scolastiche che riceveranno i posti aggiuntivi per l'anno scolastico 2026/2027 include diverse realtà della provincia di Como. La ripartizione dei posti è così strutturata:
- I.C. ALBAVILLA: 1 posto
- I.C. APPIANO GENTILE: 1 posto
- I.C. ASSO: 1 posto
- I.C. BELLAGIO: 1 posto
- IC CAPIAGO INTIMIANO: 1 posto
- I.C. MAGISTRI INTELVESI: 1 posto
- I.C. CERNOBBIO: 1 posto
- PARINI - COMO CENTRO CITTA': 1 posto
- I.C. COMO LORA-LIPOMO: 1 posto
- I.C. COMO LAGO: 1 posto
- I.C. COMO ALBATE: 1 posto
- I.C. COMO BORGOVICO: 1 posto
- IC COMO NORD: 1 posto
- PAOLO CARCANO: 1 posto (AR23)
- LEONARDO DA VINCI - RIPAMONTI: 1 posto
- ALESSANDRO VOLTA: 1 posto
- MAGISTRI CUMACINI: 1 posto
- I.C. G. PUECHER DI ERBA: 1 posto
- ISIS G.D. ROMAGNOSI: 1 posto
- LS GALILEO GALILEI: 1 posto
- IC FALOPPIO: 1 posto
- I.C. FENEGRO': 1 posto
- I.C. FIGINO SERENZA: 1 posto
- I.C. FINO MORNASCO: 1 posto
- I.C. MENAGGIO: 1 posto
- I.C. MOZZATE: 1 posto
- IST.COMPR. "A.ROSMINI": 1 posto
- I.C. ROVELLASCA: 2 posti
- I.C. VALMOREA: 1 posto
| Tipologia Posti | Quantità Totale |
|---|---|
| Posti interi (Ass. Amm. e Coll. Scol.) | 22 |
| Posti interi (Ass. Tec.) | 1 |
| Totale Posti Aggiuntivi OF ATA | 24 |
Cosa cambia concretamente per il personale ATA e le scuole
L'effetto immediato di questo provvedimento è l'adeguamento dell'organico di diritto alla situazione di fatto, il che significa che i posti assegnati non sono più considerati "straordinari" ma strutturali per il funzionamento delle scuole indicate. Per i lavoratori ATA, questo si traduce in una maggiore stabilità delle assegnazioni e in una definizione chiara delle risorse umane disponibili per l'anno scolastico 2026/2027.
Per i Dirigenti Scolastici, il provvedimento chiude il ciclo di richieste motivate, fornendo la copertura normativa necessaria per gestire il personale in conformità con le linee guida del Ministero. È fondamentale che le segreterie scolastiche prendano nota della specifica ripartizione per ogni istituzione, poiché la nota non specifica ulteriori dettagli sulle modalità di gestione delle graduatorie, ma definisce il numero certo di posti da coprire.
In sintesi, il provvedimento garantisce che le scuole della provincia di Como dispongano di un organico più coerente con le necessità operative, riducendo il ricorso a soluzioni temporanee e consolidando la dotazione di personale per le attività di supporto e gestione scolastica.
FAQs
Como, incremento posti personale ata per a.s. 2026-2027
Per l'anno scolastico 2026/2027, alla provincia di Como sono stati assegnati complessivamente 39 posti aggiuntivi di personale ATA (di cui 1 destinato al CPIA) derivanti dalla 2^ rilevazione dell'adeguamento dell'organico di diritto alle situazioni di fatto.
Gli incrementi sono ripartiti tra diverse istituzioni, tra cui spiccano I.C. Albavilla, I.C. Appiano Gentile, I.C. Asso, I.C. Bellagio, I.C. Capiago Intimiano, I.C. Cernobbio, I.C. Como Lora-Lipomo, I.C. Como Borgovico, I.C. Como Nord, I.C. Fenegro', I.C. Figino Serena, I.C. Fino Mornasco, I.C. Menaggio, I.C. Mozzate, I.C. Rovellasca e I.C. Valmorea, oltre a istituti come il Parini - Como Centro Città, il Paolo Carcano e l'Alessandro Volta.
Il provvedimento è stato ufficializzato con data 11 novembre 2026 per l'anno scolastico 2026/2027, basandosi su atti precedenti del Ministero e dell'USR Lombardia datati giugno e agosto 2026.
L'adeguamento si basa sulle richieste motivate presentate dai Dirigenti delle istituzioni scolastiche della provincia di Como e sulle disposizioni della Direzione Generale per il Personale Scolastico del Ministero.
